Le rapport RSE 2017 du groupe ALDI Nord a été préparé conformément aux normes GRI, option « Core » de la Global Reporting Initiative (GRI). L’index du contenu GRI en donne un aperçu rapide. Certains contenus et chiffres clés pour 2017 ont fait l’objet d’une vérification économique par la société d’expertise comptable indépendante Flottmeyer • Steghaus + Partner. Ils sont identifiables grâce au symbole ✔ suivant.
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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102-1 |
Nom de l’organisation |
ALDI Einkauf GmbH & Co. oHG pour ALDI Nord |
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102-2 |
Activités, marques, produits et services |
Assortiment plus durable – Notre approche |
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102-3 |
Lieu géographique du siège |
Essen, Allemagne |
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102-4 |
Lieux géographiques des sites d’activité |
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102-5 |
Capital et forme juridique |
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102-6 |
Marchés desservis |
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102-7 |
Taille de l’organisation |
Les informations sur la capitalisation totale sont traitées de manière confidentielle. Par conséquent, aucune divulgation n’est faite qui va au-delà des exigences légales. |
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102-8 |
Informations concernant les employés et les autres travailleurs |
Employeur attrayant – Part de collaborateurs en fonction du type de contrat de travail Les données sont basées sur une requête de données à l’échelle du groupe pour le rapport RSE et sont agrégées pour toutes les sociétés d’achat et implantations régionales à l’échelle des pays et du groupe. Les données sont basées sur la date de clôture du 31 décembre et certaines informations sont présentées au prorata (en pour cent). Pour obtenir plus de détails et plus d’informations quant aux différentes méthodes de calcul, veuillez vous référer aux tableaux des chiffres clés correspondants. Limite d’inclusion : Seules les sociétés et implantations comptant plus de 50 collaborateurs sont intégrées dans la requête de données. |
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102-9 |
Chaîne d’approvisionnement |
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102-10 |
Modifications significatives de l’organisation et de sa chaîne d’approvisionnement |
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102-11 |
Principe de précaution ou approche préventive |
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102-12 |
Initiatives externes |
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102-13 |
Adhésion à des associations |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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102-14 |
Aussagen der Führungskräfte |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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102-40 |
Liste des groupes de parties prenantes |
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102-41 |
Accords de négociation collective |
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102-42 |
Identification et sélection des parties prenantes |
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102-43 |
Approche de l’implication des parties prenantes |
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102-44 |
Enjeux et préoccupations majeurs soulevés |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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102-45 |
Entités incluses dans les états financiers consolidés |
La société émettrice du rapport est ALDI Einkauf GmbH & Co. oHG, Essen. Les sociétés juridiquement indépendantes du groupe ALDI Nord (non consolidées) établissent leur propre bilan annuel. |
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102-46 |
Définition du contenu du rapport et des périmètres de l’enjeu |
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102-47 |
Liste des enjeux pertinents |
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102-48 |
Réaffirmation des informations |
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102-49 |
Modifications relatives au reporting |
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102-50 |
Période de reporting |
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102-51 |
Date du rapport le plus récent |
Rapport RSE 2015 : juillet 2016 |
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102-52 |
Cycle de reporting |
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102-53 |
Point de contact pour les questions relatives au rapport |
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102-54 |
Déclarations de reporting en conformité avec les normes GRI |
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102-55 |
Index du contenu GRI |
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102-56 |
Vérification externe |
Objet du rapport – Portée du rapport et société émettrice ALDI Einkauf GmbH & Co. oHG a sollicité la société d’expertise comptable indépendante Flottmeyer • Steghaus + Partner pour la vérification de certains contenus et chiffres clés. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Politiques d’achat durables pour l’alimentaire – Le bien-être animal Répercussions : chaîne d’approvisionnement, entreprise |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : entreprise, chaîne d’approvisionnement |
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205-1 |
Activités évaluées en termes de risque lié à la corruption |
Les sièges sociaux sont régulièrement contrôlés. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : chaîne d’approvisionnement, entreprise |
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206-1 |
Actions en justice contre le comportement anticoncurrentiel |
Nous n’avons connaissance d’aucun incident de comportement anticoncurrentiel ou d’infraction à la législation antitrust par le groupe ALDI Nord. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Emballage & recyclage Répercussions : entreprise, chaîne d’approvisionnement, client |
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301-1 |
Matières utilisées par poids ou par volume |
Emballage & recyclage – Chiffres clés Le groupe ALDI Nord est actif dans le commerce de détail. La production et le conditionnement sont effectués presque exclusivement par les fournisseurs. En collaboration avec eux, nous travaillons à un approvisionnement en matières premières plus durable. Nos dépliants clients conduisent à une consommation directe de papier. Depuis 2012, le dépliant clients est imprimé sur du papier certifié FSC® dans tous les pays du groupe. En Allemagne, le papier est également certifié avec le label ‘Blauer Engel’. Les sacs fournis à nos clients pèsent également dans la forte consommation de matières premières. Fin 2017, nous avons commencé à abolir le sac plastique classique en Belgique, en Allemagne et aux Pays-Bas. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Mobilité & logistique Répercussions : entreprise |
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302-1 |
Consommation d’énergie au sein de l’organisation |
Mobilité & logistique – Consommation de carburant Le calcul de la consommation d’énergie est basé sur les facteurs de conversion recommandés par l’Office fédéral allemand de l’économie et du contrôle des exportations pour la réalisation d’audits énergétiques. Nous indiquons la consommation d’énergie en mégawattheure (MWh), ce qui est plus courant pour nous. Un mégawattheure correspond à 3,6 gigajoules (GJ). |
Normes GR |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Mobilité & logistique La compensation de CO2 ne fait pas partie des stratégies poursuivies par ALDI Nord. Répercussions : entreprise |
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305-1 |
Émissions directes de GES (champ d’application 1) |
Protection du climat – Émissions de gaz à effet de serre champ d’application 1 et 2 Conformément aux facteurs d’émission DECC/DEFRA utilisés, le CH4 et le N2O ont été inclus dans le calcul en plus du CO2. En outre, les émissions dues aux pertes de réfrigérants ont été calculées conformément aux exigences de la « Verordnung über fluorierte Treibhausgase » (‘Ordonnance sur les gaz à effet de serre fluorés’) pour tous les réfrigérants utilisés et conformément à la directive sectorielle 1.0 (2005) du Greenhouse Gas (GHG) Protocol (Protocole sur les gaz à effet de serre – Protocole GES). La méthodologie sélectionnée pour le calcul des émissions de CO2 (Operational Control – contrôle opérationnel) est basée sur la norme de comptabilité et de rapports d’entreprise WRI/WBCSD mondialement reconnue du Protocole sur le gaz à effet de serre (édition révisée 2013). |
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305-2 |
Émissions indirectes de GES (champ d’application 2) |
Protection du climat – Émissions de gaz à effet de serre champ d’application 1 et 2 Le calcul suit les exigences du Protocole GES, en utilisant les facteurs d’émission DEFRA ou GEMIS pour les émissions provenant du chauffage urbain. Selon le Protocole GES, les émissions du champ d’application 2 résultant de la consommation d’électricité sont calculées séparément en fonction des facteurs d’émission basés sur le lieu et le marché. Tandis que la méthode s’appuyant sur le lieu dévoile les facteurs pour une région géographique particulière (par exemple un pays), le mélange du courant individuel d’une entreprise par le biais de la constitution réelle d’émissions est -si possible – utilisé pour les facteurs basés sur le marché. Le calcul des émissions de gaz à effet de serre basées sur le lieu s’appuie sur les facteurs de l’Agence internationale de l’énergie (AIE). voir aussi 305-1 |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : entreprise, clients |
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306-2 |
Déchets par type et méthode d’élimination |
Pertes alimentaires & déchets – Dons de denrées alimentaires Une partie de l’élimination a été ordonnée directement par ALDI Nord. Pour ce qui est du reste, les informations proviennent des fournisseurs de services d’élimination de déchets. L’affectation des déchets municipaux aux types d’élimination était fondée sur des données statistiques sur le recyclage des déchets municipaux en Allemagne (Eurostat). La méthode d’élimination par injection et le stockage sur site ne sont pas appliqués. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Politiques d’achat durables pour l’alimentaire En principe, il existe actuellement deux possibilités de réclamation au sein de l’amfori pour les sites de production et au sein de la Supply Chain Initiative (SCI) pour les membres de l’initiative. Une extension des options existantes est prévue.
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308-2 |
Impacts environnementaux négatifs sur la chaîne d’approvisionnement et |
Normes durables dans la chaîne d’approvisionnement non alimentaire – Les résultats d’audit Nous assurons le respect des normes écologiques par nos fournisseurs par le biais d’obligations contractuelles telles que la preuve de certaines certifications. La conformité est la responsabilité de nos fournisseurs. En principe, nous attendons de chaque fournisseur (importateur) qu’il nous fournisse des informations sur le site de production principal sollicité avant l’achat et nous vérifions ensuite l’audit du site de production en question. Une partie de la vérification porte sur les effets environnementaux négatifs. Le taux d’audit fournit des informations sur la couverture des sites de production audités dans les pays à risque. Le taux d’audit est légèrement inférieur à 100 %. De plus, nous nous attendons à ce que tous les fournisseurs de vêtements et de textiles d’intérieur ainsi que de chaussures déclarent tous les sites de production utilisés dans la chaîne d’approvisionnement. Depuis juillet 2017, tous les sites de production sollicités doivent remplir une amfori BEPI Self Assessment (‘autoévaluation amfori BEPI’) qui comprend des indicateurs de performance environnementale. En ce qui concerne les sites de production utilisant des processus de fabrication par voie humide, nous vérifions la présence d’une analyse des boues et des effluents. Tous les producteurs de fruits et légumes dont les produits sont commercialisés par ALDI Nord doivent présenter une certification GLOBALG.A.P. valide. Les contrôles portent en particulier sur les domaines de la gestion des déchets et de l’environnement, entre autres. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : entreprise |
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403-2 |
Nature et taux des blessures, maladies professionnelles, des journées d’absence ainsi que le nombre de décès liés au travail. |
Santé et sécurité au travail – Taux de maladie ALDI Nord enregistre le nombre de jours de maladie accumulés dans l’ensemble du groupe au cours de l’année sous revue. Une collecte et évaluation plus détaillées des données ne sont actuellement pas prévues. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : entreprise |
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404-1 |
Nombre moyen d’heures de formation par an par employé |
Employeur attrayant – Progrès & mesures 2017 Ces informations ne sont pas disponibles à l’heure actuelle. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Employeur attrayant Répercussions : entreprise |
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405-1 |
Diversité des organes de gouvernance et des employés |
Employeur attrayant – Nombre de collaborateurs par secteur La direction d’ALDI Einkauf était composée de huit directeurs généraux au cours de l’année sous revue, dont aucune femme. Sept des huit directeurs généraux étaient âgés de 30 à 50 ans, un directeur général de plus de 50 ans. Nous relevons le taux de collaborateurs féminins par région, domaine de travail (vente, entrepôt, transport, bureaux ainsi que cadres supérieurs et cadres inférieurs) et selon leur fonction (cadre ou non). Les données sont dépouillées sans ventilation par groupe d’âge, nationalité ou collaborateurs ayant un handicap, car cela n’est pas opportun à nos yeux. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Employeur attrayant La base commune du travail des Ressources Humaines (RH) sont l’énoncé de mission de l’entreprise, le concept RH et l’énoncé de mission de gestion « De vrais commerçants ». Répercussions : entreprise |
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407-1 |
Opérations et fournisseurs pour lesquels le droit de liberté syndicale et de négociation collective peut être en péril |
Normes durables dans la chaîne d’approvisionnement non alimentaire – Respect des normes sociales dans la chaîne d’approvisionnement Des conventions collectives sont conclues sur tous les sites de l’entreprise (à l’exception de la Pologne, où aucune convention collective n’est conclue). Voir thème clé ‘non alimentaire’ Nos fournisseurs sont contractuellement tenus de se conformer au Code de Conduite BSCI amfori. Ce dernier s’appuie, entre autres, sur les conventions fondamentales de l’Organisation internationale du travail (OIT) et sur la Déclaration des droits de l’homme des Nations Unies (United Nations – UN). Dans le cadre des audits de l’amfori BSCI, aucune violation du droit à la liberté d’association et à la négociation collective n’a été signalée au cours de la période de référence. En raison des graves incendies et des effondrements de bâtiments de ces dernières années, une attention particulière est accordée aux sites de production de vêtements et de textiles d’intérieur au Bangladesh. En outre, le Code de Conduite amfori BSCI est plus souvent violé au Bangladesh que dans d’autres pays. Pour ces raisons, des exigences supplémentaires s’appliquent aux fournisseurs qui y opèrent. Nous contrôlons le respect de ces exigences qui vont au-delà des obligations de l’amfori BSCI. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Politiques d’achat durables pour l’alimentaire Répercussions : chaîne d’approvisionnement |
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412-3 |
Accords d’investissement importants et contrats contenant des clauses relatives aux droits de l’homme ou ayant fait l’objet d’un audit des droits de l’homme |
Nos partenaires commerciaux sont contractuellement tenus de se conformer au Code de Conduite amfori BSCI. Ce dernier s’appuie, entre autres, sur les conventions fondamentales de l’Organisation internationale du travail (OIT) et sur la Déclaration des droits de l’homme des Nations Unies (United Nations – UN). |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
En principe, il existe actuellement deux possibilités de réclamation au sein de l’amfori pour les sites de production et au sein de la Supply Chain Initiative (SCI) pour les membres de l’initiative. Une extension des options existantes est prévue. Répercussions : chaîne d’approvisionnement |
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414-1 |
Nouveaux fournisseurs analysés à l’aide de critères sociaux |
Normes durables dans la chaîne d’approvisionnement non alimentaire – Introduction des ALDI Social Assessments Nos politiques d’achat spécifiques pour les matières premières, nos normes sociales dans la chaîne d’approvisionnement et d’autres réglementations contraignantes s’appliquent aussi bien aux fournisseurs existants qu’aux nouveaux fournisseurs. En utilisant des systèmes de certification reconnus de l’extérieur, nous créons la plus grande transparence possible. Selon la certification, l’accent est davantage mis sur la révision et l’amélioration des pratiques sociales ou des composantes écologiques. Le Code de Conduite amfori BSCI, par exemple, reprend onze principes centraux : le droit à la liberté d’association et à la négociation collective, pas de discrimination, une rémunération adéquate, des horaires de travail raisonnables, la sécurité au travail, pas de travail des enfants, une protection spéciale pour les jeunes employés, pas d’emploi précaire et pas de travail forcé, la protection de l’environnement et la gestion éthique. |
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414-2 |
Impacts sociaux négatifs sur la chaîne d’approvisionnement et mesures prises |
Politiques d’achat durables pour l’alimentaire – L’huile de palme |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Répercussions : chaîne d’approvisionnement, entreprise, client |
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416-1 |
Évaluation des impacts des catégories de produits et de services sur la santé et la sécurité |
Qualité produit Chaque produit est mis à l’épreuve plusieurs fois tout au long de la chaîne de création de valeur. |
Normes GRI |
Notification |
Référence & supplément |
audit externe |
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103-1/2/3 |
Approche managériale |
Assortiment plus durable Répercussions : entreprise, client |
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417-1 |
Exigences relatives à l’information sur les produits et services et l’étiquetage |